中国福马集团公司
工程机械事业本部各岗位公开招聘公告
中国福马机械集团有限公司（以下简称集团公司）是国务院国有资产监督管理委员会监管的12生肖买马网站的二级子公司。
根据集团公司工程机械产业战略发展需要，工程机械事业本部现进行公开招聘。
一、岗位职责和任职要求
（一）业务主管（市场策划）1名
1、岗位职责：
(1) 负责公司广告等对外宣传。
(2) 根据市场调查、分析，制定市场营销活动方案，并组织实施。
(3) 负责企业产品品牌宣传文案的策划、创意、撰写和执行。
(4) 负责企业产品样本的策划和制作。
(5) 负责公司营销网络会议的策划。
2、任职要求：
(1) 大学本科及以上学历，营销、企管类等专业优先。
(2) 具有3年以上市场策划、产品广告等相关工作经验，熟悉工程机械产品。
(3) 具备较强的逻辑思维能力，学习分析能力，良好的文字和语言表达能力，文字功底强。
(4) 具备较强的市场意识，能做到大局与细节兼顾。
(5) 具有较强的团队沟通协调能力。
（二）业务主管（配件管理）1名
1、岗位职责：
(1) 负责按要求对库存配件进行规范化管理（标识明确）。
(2) 负责制定配件需求计划，协调配件采购、发运，三包件的处理及赔偿工作。建立库存帐目，保存各种原始凭证（帐目明确，收据及发票保存并完好无损）。
(3) 根据库存情况申请订货计划。
(4) 负责库存配件的定期清点工作。
(5) 负责故障件管理（质量问题应及时退回厂家）。
2、任职要求：
(1) 大专及以上学历，熟悉工程机械产品。
(2) 接受过仓储、配件管理等相关培训，熟悉仓库管理有关规定及有关配件知识。
(3) 具2年以上相关配件管理工作经验，熟悉配件管理中单据处理流程。
(4) 具有良好的人际交往、沟通能力和团队合作精神。
(5) 熟练掌握电脑操作技能。
（三）业务主管或高级主管（服务培训师）1名
1、岗位职责：
(1) 调查培训需求，编制、调整、执行培训计划。
(2) 根据年度计划举办各种技术培训班，解答疑难问题等。
(3) 开发培训课程，编制培训课件和建立企业培训资料库。
(4) 撰写培训报告，反馈、评估培训效果。
(5) 跟进培训工作效果对培训工作进行改进。
2、任职要求：
(1)大学本科及以上学历。
(2)具有3年以上工程机械行业培训授课经验。
(3)熟悉相关业务，熟练使用现代培训工具，具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力。
(4)富有激情，较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力，思维敏捷。
(5)熟练使用办公软件，可制作课件。
（四）高级主管（服务经理）1名
1、岗位职责：
(1) 组织制定营销部门开展售后服务工作。
(2) 完善公司营销服务体系，监督执行服务人员的规范条例。
(3) 组织客户服务，受理客户投诉等问题。
2、任职要求：
(1) 大学本科及以上学历；机械制造相关专业。
(2) 2年以上工程机械服务工作经验。
(3) 具有较强的产品维修经验及服务网络管理能力，能经常驻外。
（五）业务员（服务）7名
1、岗位职责：
(1) 整理所有客户名单和信息，并进行存档备案。
(2) 做到市场信息收集,与营销处其他成员协同合作。
(3) 售后客户服务。对机械检查和维修，对客户的问题做出及时的处理。
2、任职条件：
(1) 大专及以上学历，维修技术过硬者条件可以放宽。
(2) 2年以上实际工作经验。
（六）业务员（销售）6名
1、岗位职责：
(1) 负责产品、配件的销售。
(2) 负责营销网络的开发建议及管理工作。
2、任职要求：
(1) 机械制造相关专业；2年以上营销工作经验，原从事工程机械销售工作者优先考虑。
(2) 具有一定的市场网络管理及开发能力，能应工作需要长期驻外。
(3) 为人和蔼耐心，善于与人沟通，有团队合作能力。
二、报名应聘的基本条件：
应聘者除符合所应聘职位的具体职位要求外，还应具备以下基本条件：
（一）遵守国家法律法规；爱企敬业；对国有企业抱有较强的事业心和责任感。
（二）具有良好的职业素养；身体健康，无不良嗜好。
（三）年龄一般在35周岁以下；对于特别优秀的应聘人员，年龄和任职条件可适当放宽。
四、报名时间与方式
报名截止时间： 2011年1月31号
报名方式 电子邮件：[email protected]
传真：84898387
联系人： 李瑾
电话：84898387
公司网址：http://www.chinafoma.com/
五、其他要求（见附件）
请应聘者填报岗位申报表，并连同个人详细简历一份，以附件形式添加入邮件，发至报名邮箱地址。
附件：岗位申报表(点击下载)
技术中心及经营管理部岗位公开招聘公告
2010-08-30
